90后毕业生 我的职业我做主

　　【-创业之路】到了年底，各高校2012年应届毕业生校园招聘渐入高峰，与此同时，微博求职等新潮的求职方式也受到广泛应用。今年与往年的不同还在于，第一届90后毕业生即将批量出炉，正式踏入职场，这个标签让他们的求职更加引人关注。

　　90后大学毕业生即将登上职场了!随着各类校园招聘会的频繁举行，第一届90后毕业生即将跨出校园，踏入社会。作为第一届90后毕业生，他们注定是备受关注的。日前，记者从“番禺人才”广州大学城专场招聘会在内的多个毕业生招聘会上了解到，对于很多90后学生来说，薪酬并不是第一位的考虑因素，他们更看重自身兴趣和职业发展前景，同时也对工作的自由度有一定要求。在求职道路上，他们高歌：我的职业我做主。

　　潮!

　　面试服饰新潮 热衷微博求职

　　“潮”是90后毕业生的集体特征，而这一点在求职上也得到了验证。细跟高跟鞋、黑色外套、白色衬衫……这些都是到招聘会的必备行头，但在90后毕业生的眼里，似乎并不是全部照单全收。日前，记者就在“番禺人才”广州大学城专场招聘会中看到，尽管不少学生还是一身黑白正装，但还是有相当一部分人穿上自己的服装，亮色羽绒服、双排扣大衣、英伦格子衫、紧身牛仔裤、波点围巾等。90后毕业生小章就说，不一定是正装才能显示一个人的工作态度，相反自己的服饰更能凸显出个人的风格。小章还说，除非是用人单位有明确规定，或者是面试一些公关、销售类的职位，否则都没必要穿上正装。

　　90后毕业生除了在服饰选择上有个人见解，连求职方式也更潮。很多学生都习惯于使用微博、QQ平台与人沟通，这就预示着他们的求职方式也发生了新变化。通过Q群发布、玩微博来找工作的90后学生还真不少。应届毕业生小怡说，班上早已开通了就业Q群，辅导员老师不时会发布求职信息，而自己和身边的同学也关注了很多求职的微博，目前已经有同学通过这些方式找到了工作。

　　明!

　　向着目标和兴趣而进发

　　相比于以往80后茫然的求职心态，记者发现，90后毕业生似乎更有个性，更明确自己想找怎样一份工作。来自华南农业大学社工专业的90后学生小欧说，虽然自己读的是社工专业，却对教育类、企业管理类的职业更感兴趣，因此她在求职选择上都有所侧重。而来自华南师范大学材料分子专业的小叶则说，希望能进入和专业相关的国企、事业单位，和自己兴趣不相符的职业，即使薪酬高也不会考虑。

　　有用人单位的负责人表示，他们选择90后毕业生，除了因为用工缺口外，还看准了90后的活力与拼劲。在进行求职筛选时，他们更看重90后的工作态度和求职意向。有时尽管专业不对口，但要是求职态度明确，表现出自信和个人魅力的话，也会优先考虑录取。

　　挑!

　　更看重发展平台和自由度

　　已经拿过两份offer的90后学生丹丹还是来到招聘会上，希望找到更合适的工作。记者发现，和丹丹一样带着挑剔的心态求职的毕业生还有很多，他们普遍认为一份让人满意的工作，应该是能提供广阔发展平台的，同时能给予一定的自由度。刚刚面试完一大型游乐场公司的学生小张就忍不住抱怨，公司各项条件都很好啦，特别是能够提供很好的发展平台，但就是节假日一定要上班，每月休息只得6天这点不太满意。

　　我区某机械设备公司的负责人张小姐表示，很多90后毕业生都很在意工作的自由度，在他们看来，双休是天堂单休是地狱，他们宁可少几百元工资也不愿意单休。张小姐还说，他们公司是自动化生产，但还需要聘请技术员进行操机，操机的工作比较脏，很多毕业生了解后都撒手摇头。一般来说，技术员、操作员这些工作都少有人问津，而工程师、技术师等高级一点的职位，往往会出现大排长龙的现象。张小姐分析，90后毕业生不能太挑工作，尤其是这些技术类的工种，不一定是起点高就是好，在熟悉好最基本的技术操作后，更容易发挥自己的特长，获得升职的机会。张小姐表示，现时他们公司的管理层基本都是从生产工做起，一步一步升职上来的。