“四型”工会助力鸿星尔克营造和谐企业
【中国鞋网-品牌动态】近年来,工会通过创建“四型”工会,不断积极参与企业生产管理经营活动,有利助推了和谐企业的创建和企业的发展壮大。
据了解,鸿星尔克集团创办于2000年,是一家生产的民营企业。现有职工4万多名。鸿星尔克集团工会于集团成立后随即成立,自建会以来,鸿星尔克集团工会履行维护职工合法权益职能、促进企业稳定发展,以构建“四型”工会助推和谐劳动关系,推动职工与企业共建共享。
“四型”工会的主题内容是,构建“民主型”工会,促企业民主管理;构建“服务型”工会,保障职工合法权益;构建“学习型”工会,提升职工整体素质;构建“关爱型”工会,改善职工生产生活环境。
鸿星尔克集团工会被评为福建省“模范职工之家”,近日又荣获“全国模范劳动关系和谐企业”荣誉称号。
据了解,鸿星尔克集团创办于2000年,是一家生产的民营企业。现有职工4万多名。鸿星尔克集团工会于集团成立后随即成立,自建会以来,鸿星尔克集团工会履行维护职工合法权益职能、促进企业稳定发展,以构建“四型”工会助推和谐劳动关系,推动职工与企业共建共享。
“四型”工会的主题内容是,构建“民主型”工会,促企业民主管理;构建“服务型”工会,保障职工合法权益;构建“学习型”工会,提升职工整体素质;构建“关爱型”工会,改善职工生产生活环境。
鸿星尔克集团工会被评为福建省“模范职工之家”,近日又荣获“全国模范劳动关系和谐企业”荣誉称号。
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